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    特别说明:

    《均安培训》全称均安发展培训平台,手机端版本呢在基础功能上与网页版一致,用户可以随时随地进行在线课程学习、在线作业检测、在线测验考核等,所有学员可通过手机端方便快捷地获取和使用平台资源进行线上的参考。

    【均安培训考试题及答案】

    1 、单位与职工签订聘用合同以后,可以按照聘用合厦解聘职工,职工也随时可以解聘,另外选择自己喜欢的新的单位

    【 答案 】 错误

    【 解析 】 本题考主攀业单位人员聘用制度。事业单位与职工应当,在平等自愿、协商一致的基础上,通过签订聘用合同,明确聘用单位和受聘人员与工作有关的权利和义务

    聘用合同的解除是指聘用合同订立以后、尚未全部履行以前,提前中断履行或者不再履行的行为。聘用合同可以由聘用单位或者受聘人员单方依法解除,也可以双方协商解除。 《 省事业单位人员聘用制管理试行办法 》 规定了可以解聘的具体情形,不能随意解聘。故本题错误

    2、发展社会主义经济的根本目标是()单项选择题

    A、发展生产力

    B、让一部分人先富起来

    C、实现共同富裕

    D、巩固公有制的主体地位

    【答案】 C

    【解析】发展社会主义市场经济的根本目标是最终实现共同,裕。坚持公有制的主体地位是社会主义市场经济的基本标志。发展社会生产力是根本任务。故本题选c

    3、事业单位专业技术一级岗位由国家实行()和管理。单项选择题

    A、总量控制

    B、直接负贵

    C、专项计划

    D、分层调节

    【答案】A

    【解析】专业技术一级岗位由国家实行总量控制和管理。故本题答案选A

    【均安培训发展平台介绍】

    均安发展培训平台是一个学习培训平台,提供的内容丰富,如安全生产培训,名师坐镇带来精品课程,大咖直播、专题培训班、微课集锦....板块多样,持续赋能,需要的朋友赶紧来下载吧

    【软件特色】

    提供丰富:全面的课程资源,用户可以通过搜索、分类、筛选、推荐等方式快速浏览和发现自己感兴趣的课程资源

    学习计划:用户可以制定自己的课程学习计划,按照自己的时间、进度要求进行课程学习和作业提交,轻松实现自主学习和管理

    在线课程:用户可以在线观看平台提供的高质量学习资源,随时随地学习课程内容,提高学习效率和质量

    在线问答:用户可以在线提问、回答问题,与其他用户和教师进行交流和互动,扩大自己的知识和技能范围,并获得更深刻的领悟和理解

    【编辑点评】

    为用户提供了全面、便捷、实用的学习服务和支持,旨在帮助用户更加高效、便捷地维护和提升个人职业素养和竞技能力。

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