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江苏工会福利发放的范围和标准

1、按照《细则》,逢年过节时,基层工会可以向全体会员发放节日慰问品。逢年过节的“年节”是指国家规定的法定节日,即元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节

和国庆节。此前,这一标准为每人每年不超过1000元,这次《细则》规定,发放标准

为每位会员每年不超过1800元,值得一提的是,发放方式可以为实物或到指定地点限

时领取确定物品的提货凭证,不得发放现金、购物卡、代金券等。生日福利也有提高。

工会会员生日慰问可以发放生日蛋糕等实物慰问品,也可以发放指定蛋糕店的蛋糕券。

标准为每人每年不超过400元。

2、新增的福利包括生病慰问、结婚生育的慰问、丧葬慰问、退休离岗的慰问。其中,生病住院,慰问金不超过2000元。结婚、生育,可给予不超过1000元慰问品。去世,给予不超过3000元的慰问金;直系亲属去世,可给予不超过2000元慰问金。会员退休离岗,基层工会可以发放不超过1000元的纪念品,可组织座谈会予以欢送,座谈会可购买适当的干鲜水果等食品。


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普惠服务

普惠服务 知心 贴心 暖心

困难帮扶

帮助困难职工

创业就业

帮助创业团队

教育培训

职工技能培训、教育

职工文化

提高职工文化素质

互助互济

职工互帮互助

法律援助

为职工提供无偿法律援助

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